
アズール&カンパニー
[マルチマネタイズを展開するデジタルメディア企業]マルチマネタイズを展開するデジタルメディア企業にてシニアアカウントエグゼクティブを募集
- 語学力が活かせる
- 外資系企業
- 急募案件
- 年間休日120日以上
- 土日祝休み
- 産休・育休取得実績あり
この求人は人材紹介会社が管理する情報となります。
ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- 営業/トレーナーその他
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- タイトル
- シニアアカウントエグゼクティブ(営業)
- 報酬
- [年収]700~850万円
- 仕事内容
- ■営業活動
・デジタル(ウェブサイト・SNS)、イベント、プリント、ムービー、キャスティング等の領域における受託案件の獲得・提案活動
・広告代理店、新規・既存クライアントへの販路拡⼤、深耕促進
・クレデンシャル資料、他各種セールスツールの監督
■売上管理
・戦略の策定及び戦略に基づいた年間計画(Revenue・Cost)の試算
・売上実績・予測等セールス状況の報告、レポート作成
・⾒積り・請求書の発⾏、契約書の締結業務、社内処理業務
■マーケット情報収集
・競合、新商品、新テクノロジー、クライアント動向情報等々の収集
・広告代理店、REP、TECHベンダー等との商談、情報交換
■セールスチームマネージメント
・メンバーのセールス状況の管理やアドバイス
・セールスチーム定例会の実施やナレッジ等の共有
・メンバーの業績⽬標の設定と評価
■事業部内の他チームとの連携を通じたセールス機会の最⼤化
≪勤務時間≫ 9:30 ~ 18:30 - 勤務地
- 東京都
- 応募条件
- ■総予算が億円単位の総合広告キャンペーンのアカウントエグゼクティブ経験をお持ちの方
■数千万円規模のウェブサイト制作の担当経験をお持ちの方(AE or プロデューサーとして)
■デジタル、プリント、ムービー、イベントなどのクロスメディアセールスや企画の経験をお持ちの方 - 福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:上限月50,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:企業型確定拠出年金制度、再雇用制度(条件による)(定年:60歳)
<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし
<その他補足>
■傷病休職・公職休職
■育児休業・介護休業
■慶弔給付金(祝金・見舞金等) - 休日・休暇
- 完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数126日
※休日出勤時、代休取得可
年末年始休暇、有給休暇(毎年1月1日に20日付与、翌年のみ繰越可。初年度は入社月按分付与)、慶弔休暇、生理休暇(無給)、公傷病休暇(無給)、罹災休暇 - 担当者コメント
- 世界的に有名なファッションマガジンを軸に出版社の枠を超え、マルチマネタイズを展開する企業です。価値あるコンテンツと強いブランド力を基軸に、マルチプラットフォームでビジネスを推進しています。
ジョブID:114673