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[女性向け美容商材企画メーカー]サプライプランナー
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ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- 営業/トレーナースーパーバイザー/エリア担当
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- タイトル
- サプライプランナー
- 報酬
- [年収]400~630万円
- 仕事内容
- 需給管理業務(発注計画、需要予測、在庫管理、生産調整、OEMとの交渉、コスト管理、各種コストセービング等)をご担当していただきます。
【具体的には】
■オーダー管理業務:製品発注、発注管理、納期管理、納期交渉
■需要予測プロセスにおける、関連部署との連携
■在庫管理業務:在庫管理の正確性を含む倉庫管理全般、在庫回転率マネジメント
■基幹システムのマスター管理
■コスト削減交渉、削減案の策定
その他、面接での適正を見て業務配分を検討します! - 勤務地
- 大阪府
- 応募条件
- 【必須要件】
下記すべてを満たす方
■メーカーでの需給管理経験(3年以上)
■発注管理の知識、経験
■販売予測の知識、経験
■各種コストの管理、分析経験
■生産管理の知識、経験
■在庫管理の知識、経験
※取り扱い商材に親和性がない場合でも、ご経験において、ロジカルに物事を考え、知識能力を活用してリーダーシップを発揮してきた方であればぜひご推薦ください。 - 福利厚生
- 昇給有り|賞与有り|健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金|通勤手当、住宅手当、家族手当(当社規定による)、食事手当|入社後研修|残業代全額支給、住宅手当(規定あり)、社員旅行(沖縄、バリ、グアムなど※不定期)、従業員買い物割引制度、退職金制度、契約リラクゼーションサロンの無料利用可(整体は2回まで無料)、契約フィットネスジムの無料利用、ビジネス英会話等の無料受講、資格取得支援制度(会社負担)
- 休日・休暇
- 年間120日/(内訳)土・日・祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇
- 担当者コメント
- ■ご自身のご経験、営業でのノウハウと同社での独自に展開してきたノウハウを組み合わせ、部門の基盤を構築して頂きます。
■社員への還元を大切にしており、社員全員が積極的に有給を消化する風土や残業を減らすための取り組みなども積極的に行っている企業です。
ジョブID:110521