アズール&カンパニー
[ヤングレディースアパレルブランド(4ブランド)]ヤングレディースアパレルブランド(4ブランド)にて企画デザイナーを募集しております。
- 急募案件
- 年間休日120日以上
- 土日祝休み
- 産休・育休取得実績あり
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ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- 企画/生産デザイナー
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- タイトル
- 企画デザイナー
- 報酬
- [年収]300~520万円
- 仕事内容
- ■コンセプト立案
■商品企画
■仕様書作成
■ベンダー指示
■サンプル手配
■スケジュール管理
■コスト管理
■サンプルチェック
【企業について】
世界に通用する“新しい価値”の創造を目指すファッションカンパニーです。常に新しい挑戦を繰り返しながら、それぞれの人々のニーズにマッチした手の届くラグジュアリー感をお届けすべく、旧来の人気ブランドの更なる発展と新しいブランドの立ち上げを進めており、国内外のファンを獲得しております。近年では、中国法人を設立し海外へもマーケットを拡大しております。
≪勤務時間≫ 9:30 ~ 18:30(実働8時間) - 勤務地
- 東京都
- 応募条件
- ■ヤングレディースアパレル業界における企画デザイン経験が3年以上ある方
■自ら提企画案できる方 - 福利厚生
- 雇用・労災、厚生年金、健康保険、通勤手当、深夜勤務、休日勤務手当あり、社員割引制度、慶弔見舞金制、育児休暇制度、介護休暇制度、賞与年2回、【受動喫煙対策】屋内禁煙 他
- 休日・休暇
- 週休2日(土日休)、夏季休暇、冬季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇
※年間休日125日 - 選考プロセス
- 書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒ 課題提出 ⇒ 最終面接
- 担当者コメント
- ヤングファッションからハイエンドのセレクトファッションまで幅広く展開しすべての人に手の届くラグジュアリー感を届けています。感性とビジネスの両軸をバランスよく持ち、ガールズマーケットへトレンドを発信し続けている企業です。多数の若い女性向けのブランドを、ファッションビル中心に展開しております。産前産後休暇や育児休暇等制度も整っているので、働くお母さんが多いのも魅力です。世界に通用する“新しい価値”の創造を目指すファッションカンパニーとして、感性とビジネスの両軸をバランス良く保ち、世間へトレンドとして発信するセンスのある人材が多く活躍しています。
ジョブID:108837
更新日:2021年06月22日